Описание программы: программа курса «HR-аналитика» направлена на формирование компетенций в соответствии с трудовыми функциями специалиста в области управления персоналом.
Цель программы: познакомите с современными тенденциями в HR-аналитике, освоить инструменты и платформы для оценки эффективности подбора, адаптации, мотивации и обучения персонала компании.
Форма обучения: очно-заочная, с применением дистанционных образовательных технологий и электронного обучения.
Категория слушателей: лица, имеющие высшее или среднее профессиональное образование или получающие высшее образование
Методы обучения: интенсивные практические занятия проходят в очном формате на платформе Zoom, лекционный материал, основные инструменты и методы изучаются асинхронно в системе СДО. На протяжении всего процесса обучение ведется сопровождение слушателя программы преподавателями.
Содержание курса:
Модуль 1. Основы анализа HR-данных
Модуль 2. Метрики для управления HR-процессами
Модуль 3. Структурирование и визуализация HR-данных
Модуль 4. Создание дашборда для отслеживания ключевых HR-метрник
Срок обучения: 72 часа - 5 недель
Обучение проходит в период c сентября по июнь. Группы приступают к занятиям по мере формирования.
Стоимость обучения: 10400 рублей.
Итоговый документ: по итогам обучения выдаётся удостоверение о повышении квалификации
Программа курса реализуется кафедрой проектного менеджмента и бизнес-администрирования Института экономики, управления и бизнеса Уфимского университета науки и технологий.